Cultural Fit: Unternehmenskultur als Erfolgsfaktor in der Personalgewinnung S+P Seminare HR Lehrgang HR Manager In der heutigen Arbeitswelt wird der Cultural Fit, also die Übereinstimmung zwischen einem Bewerber und der Unternehmenskultur, zunehmend als entscheidender Faktor bei der Personalgewinnung angesehen. Unternehmen erkennen immer...

Employer Branding: Schlüssel zur Erhöhung der Mitarbeiterbindung und Rekrutierungserfolge S+P Seminare HR Lehrgang HR Manager In einer Wirtschaft, die durch Wettbewerb und ständige Innovationen geprägt ist, gewinnt das Employer Branding immer mehr an Bedeutung. Employer Branding, auch Arbeitgebermarkenbildung genannt, bezeichnet den...

HinSchG: Die Rolle der internen Meldestelle S+P Seminar Update für Compliance Officer S+P Compliance: KYC as a Service In einer Zeit, in der der Schutz von Whistleblowern und die Aufdeckung von Missständen immer stärker in den Fokus rücken, ist es von entscheidender Bedeutung, die Bedeutung und Funktionsweise einer internen Meldestelle zu...

Workahomeism: Wenn das Homeoffice zur Dauerarbeit wird S+P Seminare Lehrgang Leadership Seit dem Ausbruch der Coronapandemie hat sich unsere Arbeitswelt drastisch verändert. Viele Unternehmen haben auf Homeoffice umgestellt, um die Gesundheit der Mitarbeitenden zu schützen und die Ausbreitung des Virus einzudämmen. Doch mit dieser...

Die Bedeutung des kulturellen Kapitals: Mehr als nur Wissen und Bildung S+P Seminare Seminare Führung In unserer heutigen Gesellschaft wird viel über finanzielles Kapital, soziales Kapital und intellektuelles Kapital gesprochen. Doch ein Begriff, der oft übersehen wird, aber genauso wichtig ist, ist das kulturelle Kapital. Kulturelles...